很多人对新加坡的第一印象，往往来自一句话：“那边工资高。”

最近，人力部发布的《2025年劳动力报告》，再次把这个印象拉回到公众视野：持大学文凭的全职就业居民，每月总收入中位数达到9038新币，创下新高。



数字一出，不少人第一反应是：
“9038新币，一个月六七万人民币？”
“那在新加坡，只要大学毕业了，是不是都能过得很舒服？”

但如果只看数字，很容易误判。



01
9038新币，
不是谁都能拿
先把几个前提说清楚

首先，这个9038新币，并不是“人人可得”的起薪。

它有几个非常明确的前提条件：

1.全职就业

2.持大学文凭

3.本地公民或永久居民

包含雇主缴交的公积金（CPF）



换句话说，这是一个结构性收入中位数，不是刚毕业、也不是外籍打工人的普遍水平。

从整体看，人力部数据显示：若把雇主公积金计算在内，全职就业居民的整体名义收入中位数为5775新币，而大学学历人群明显高出一大截。



这背后，其实透露出一个很清晰的信号：在新加坡，学历与收入之间的关系，依然非常直接。

02
新加坡
正在变成一个“高度学历化”的社会

报告中还有一个容易被忽略，但非常关键的数据：去年，新加坡有64.1% 的劳动人口拥有高等教育学历。



其中，持大学文凭者占比，已经从2015年的32.2%，上升到去年的 43.7%。

也就是说，大学学历，正在从“加分项”，变成“基础配置”。

而这些大学学历者中，有近8成从事的是专业人员、经理、执行人员与技师（PMET）相关的白领工作，主要集中在金融、保险、专业服务等领域。

就业率也拉开明显差距：25至64岁的大学学历者，就业率达到88.1%，显著高于学历较低群体。



一句话总结就是：在新加坡，学历并不能保证你一定赚得很多，但没有学历，选择面会明显变窄。

03
但现实是
学历多了，增长却慢了

值得注意的是，尽管大学学历者的名义收入持续上升，如果把通胀算进去，他们在2020至2025年的实际收入年均增长率只有约0.7%。

明显低于前一个五年的1.3%。

这意味着什么？

意味着：“读大学就能轻松高薪”的时代，已经过去了。



当大学学历逐渐普及后，真正拉开差距的，开始变成：读什么专业，是否符合新加坡的产业需求，能否进入AI、金融科技、数据、安全等高技能领域。

这也是为什么，越来越多家庭发现：“上大学”本身已经不够了，关键在于“怎么上、上哪所、读什么”。



04
为什么越来越多家庭
选择提前规划新加坡升学路径？

在新加坡，教育和就业之间的衔接，其实比很多人想象得要直接得多。

专业选择、考试体系、学校背景，并不只是“读书阶段的事”，往往会在很早的时候，就影响一个人未来十几年的发展方向。

比如，读的是本地认可度高、与产业需求贴合的专业，毕业后进入主流行业的机会，自然更大。

而如果在选校、选专业时走了弯路，哪怕之后再努力，选择面也可能一开始就被压缩。



也正因为这种“前置分流”非常明显，越来越多计划来新加坡发展的家庭，开始意识到：升学不是临时做决定的事情，而是一条需要提前布局的路径。

与其等到“申请那一年”才仓促比较，不如更早介入规划，让孩子走在一条更匹配自身能力、也更贴合新加坡体系的轨道上。



不仅是申请得到，更重要的是读得下去、跟得上、走得远。

05
关于新加坡留学，这些问题绕不开

政府学校、国际学校、私立院校，路径怎么选？

AEIS、S-AEIS、O/A水准、国际课程，适合哪类孩子？

如果未来想留在新加坡发展，专业和学校又该如何匹配？



这些问题，没有标准答案，但在新加坡这样一套高度本地化的教育体系里，一定存在更贴合孩子实际情况的解法。

区别往往不在信息本身，而在于有没有人真正站在本地教育体系里，帮你把路径、考试和长期发展，一起看清楚。